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沈阳医学院2018年公开做任务领qq红包软件学科带头人优秀博士的公告

2018年公开做任务领qq红包软件学科带头人博士公告 学院主页
发布时间:2018-06-20???来源:未知 ???作者:高校师资网

沈阳医学院简介

沈阳医学院成立于1949年,是教育部批准的全日制普通高等医学院校。学校占地面积48.8万平方米,建筑面积24.1万平方米,固定资产13.8亿元,教学科研仪器设备总值1.5亿元,馆藏图书118万余册。目前,学校基础医学、公共卫生与预防医学、临床医学具有一级学科硕士学位授予权,设有博士后科研流动站1个。学校建有市政府特邀院士工作站,10名院士进站工作。现有辽宁省提升高等学校核心竞争力特色学科、辽宁省优势特色重点学科1个,省重点实验室4个,市重点实验室8个,国家级特色专业1个,省级示范专业、特色专业3个,省级实验教学示范中心3个,省级教学团队4个,省级精品课9门,辽宁省教学名师10名,省、市优秀专家14名,市优秀教师、市名师等23人。

学校现有基础医学院、公共卫生学院、护理学院、口腔医学院、医学应用技术学院等18个教学单位、2所直属附属医院、17所非直属附属医院、150余个教学医院和实习基地,开设临床医学、预防医学、护理学、口腔医学等17个本科专业和15个高职专业,全日制在校生12441人、教职工4547人。

两所直属附属医院均为三级甲等医院。附属中心医院作为沈阳市西部医疗卫生服务中心,综合实力居市属医院之首,编制床位1500张,以创伤外科为特色,手外科是优势特色学科,在全国名列前茅,是国家博士后科研工作站。附属第二医院编制床位1400张,以心血管、周围血管和心理专业为特色,以介入医学为技术优势,血管介入治疗达到省内领先水平。

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辽宁省环境污染与微生态重点实验室和精准医学中心简介

辽宁省环境污染与微生态重点实验室隶属于沈阳医学院,在国内外享有盛誉,研究达到国内先进水平。研究范围广泛,涉及生命科学和医学的众多前沿和重大问题,包括肿瘤、呼吸系统疾病、心血管疾病等。领域包括微生态学、病理学、免疫学、细胞生物学、生物化学及分子生物学等学科。承担国家自然科学基金、省部级及市级等项目共40余项。获得省部级及市级多项奖励。重点实验室拥有大型实验室仪器设备110多件,总价值2000余万元,已经达到国内领先水平,建成了国际先进水平的生物医学研究技术平台。

重点实验室新近成立了精准医学中心。精准医学中心研究方向包括发育心脏病学、再生医学、肿瘤分子生物学、血管生物学、细胞治疗研究、生物信息和生物技术等。研究内容包括阐明从个体发育到组织衰老,从细胞新生到细胞死亡等重要生命活动。精准医学中心在心血管、干细胞、非编码核酸和肿瘤的细胞生物学机制等领域有着深厚的研究造诣,处于国际领先水平。此外,中心还研究环境污染对心血管疾病的影响。中心在基因组学、核酸修饰和肿瘤变异与转化方向和"精准基础"方面上具有独特优势,正在努力发展精准医疗方向。

目前,辽宁省环境污染与微生态重点实验室和精准医学中心正在发展壮大,为进一步加强师资队伍建设,在重大疾病发病机制研究和精准应用方面达到国内一流水平的目标,重点实验室和精准医学中心现面向海内外公开做任务领qq红包软件各层次专业技术人才。

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沈阳医学院2018年公开做任务领qq红包软件学科带头人、优秀博士公告

为加快学校人才队伍建设,“十三五”期间,沈阳医学院大力实施“人才强校”战略,启动“150计划”,引进和选留150名高层次人才。现面向国内外公开做任务领qq红包软件学科带头人和优秀博士毕业生。现将有关事项公告如下:

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一、做任务领qq红包软件原则和办法

做任务领qq红包软件工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、考核和择优聘用的办法,面向国内外公开做任务领qq红包软件优秀人才。

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二、做任务领qq红包软件对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)学风正派,治学严谨,具有良好的道德品质、团结协作精神和较强创新能力;

(三)具有做任务领qq红包软件岗位所需的学历、资历、专业、职业(执业)资格及技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

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三、学科带头人引进条件及待遇

(一)年龄要求:第一层次人才无年龄要求,第二、三层次人才原则上要求55周岁以下,第四层次人才原则上要求50周岁以下,第五层次人才原则上要求45周岁以下,特别优秀的人才,年龄可适当放宽。

(二)引进数量:高层次人才的引进不受数量限制。

(三)做任务领qq红包软件岗位:详见附件1《沈阳医学院2018年公开做任务领qq红包软件学科带头人需求信息表》

(四)人才层次:

第一层次:杰出人才

符合以下条件之一:

1、中国科学院院士、中国工程院院士。

2、国家高层次人才特殊支持计划杰出人才。

3、国家高层次人才特殊支持计划领军人才;海外高层次人才引进计划创业人才、创新人才(长期);国家百千万人才工程人选;国家有突出贡献的中青年专家;中国科学院率先行动“百人计划”学术帅才;辽宁省“双千计划”杰出人才;辽宁省“院士后备人选培养工程”人选;辽宁省“十百千高端人才引育工程”十层次人选。

4、近5年,获得以下奖项者:①国家自然科学奖一等奖前3名;②国家技术发明奖一等奖前3名;③国家科技进步奖特等奖前5名、一等奖前5名;④国家级教学成果奖特等奖前3名;⑤长江学者成就奖;⑥中国科学院杰出科技成就奖(集体奖须为排名首位者);⑦中国青年科学家奖;⑧省级最高科学技术奖。

5、担任以下职务者:①国家科技重大专项专家组组长、副组长;项目(课题)组长,且项目(课题)通过验收;②国家科技支撑(攻关)计划项目负责人;③国家“973计划”项目首席科学家;④国家“863计划”领域主题专家组组长、副组长、召集人;⑤国家实验室主任、副主任、学术委员会主任,国家重点实验室主任、学术委员会主任;⑥教育部“长江学者奖励计划”特聘教授。

6、近5年,获得国家自然科学基金“国家杰出青年科学基金”、“重大项目基金”资助的项目主持人,完成该基金所资助课题研究,且取得国家自然科学基金委员会资助项目结题通知者。

7、近5年,在《Nature》、《Science》上以第一作者或通讯作者发表论文者。

8、其他相应层次人才。

第二层次:领军人才

符合以下条件之一:

1、海外高层次人才引进计划青年千人计划人才;国家高层次人才特殊支持计划青年拔尖人才;中国科学院率先行动“百人计划”技术英才;教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者;辽宁省“特聘教授”;辽宁省“双千计划”领军人才。

2、近5年,获得以下奖项之一者:①国家自然科学奖二等奖前3名;②国家技术发明奖二等奖前3名;③国家科技进步奖二等奖前5名;④省、部科学技术奖一等奖第1名,省、部技术发明奖一等奖第1名,省、部科学技术进步奖特等奖前3名、一等奖第1名;⑤国家级教学成果奖一等奖第1名;⑥教育部“高等学校教学名师奖”;⑦中国科学院青年科学家奖。

3、担任以下职务之一者:①国家科技重大专项专家组成员;项目(课题)第一副组长、分课题组长,且项目(课题)通过验收;②国家科技支撑(攻关)计划课题第一负责人,且课题通过结题验收;③国家“973计划”项目首席科学家助理、课题组第一负责人,且课题通过结题验收;④国家“863计划”主题项目或重大项目首席专家,国家“863计划”专题组组长、副组长,且专题通过验收;⑤国家重点实验室副主任前2名;⑥省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任;⑦国家精品课程负责人;⑧高等院校国家重点学科带头人。

4、近5年,获得国家自然科学基金“优秀青年科学基金”、“重点项目”、“重大国际(地区)合作研究项目”资助的项目第一负责人,且项目通过结题验收;或获上级资助自然科学到账科研经费累计达400万以上者。

5、近5年,教育部“211工程”院校国家重点学科博士生导师。

6、近5年,以第一作者(或通讯作者)发表本专业学术论文的海外留学归国博士,符合以下条件之一:①被SCI一区期刊(SCI分区均为大区,下同)收录3篇及以上;②SCI收录论文累计IF≥40.0;③单篇IF≥7.0且累计IF≥30.0。(上述SCI收录论文不包括《Oncotarget》《Medicine》《Scientific Reports》《Plos One》,下同)

7、其他相应层次人才。

第三层次:拔尖人才

符合以下条件之一:

1、中国科学院率先行动“百人计划”青年俊才;辽宁省“双千计划”青年拔尖人才。

2、近5年,获得以下奖项之一者:①省部级科学技术奖二等奖第1名;②省部级技术发明奖二等奖第1名;③省部级科学技术进步奖二等奖第1名;④国家级教学成果奖二等奖第1名。

3、担任以下职务之一者:①国家科技重大专项分课题副组长前2名,且项目(课题)通过验收;②国家科技支撑(攻关)计划课题第二、三负责人,且课题通过结题验收;③国家“973计划”课题组第二、三负责人,且课题通过结题验收;④国家“863计划”课题组组长、副组长,子课题负责人,且课题通过结题验收;⑤科技部国际科技合作计划项目中方项目第一负责人,且完成项目通过验收;⑥高等院校省重点学科带头人

4、近5年,教育部“211工程”院校国家重点学科教授或研究员,获上级资助到帐科研经费累计达200万以上者。

5、近5年,以第一作者(或通讯作者)发表本专业学术论文的海外留学归国博士,符合以下条件之一:①被SCI一区期刊收录2篇;②SCI收录论文累计IF≥30.0;③单篇IF≥7.0且累计IF20.0。

6、全国百篇优秀博士学位论文获得者。

7、其他相应层次人才。

第四层次:优秀人才

符合以下条件之一:

1、近5年,获得2项国家自然科学基金面上项目资助的项目主持人,且课题通过结题验收。

2、近5年,以第一作者(或通讯作者)发表本专业学术论文的海外留学归国博士,符合以下条件之一:①被SCI一区期刊收录1篇;②SCI收录论文累计IF≥20.0;③SCI收录论文单篇IF≥7.0且累计IF≥15.0。

3、省优秀博士学位论文获得者。

第五层次:高级人才

符合以下条件之一:

1、近5年,以第一作者(或通讯作者)发表本专业学术论文,被SCI收录论文累计IF≥7.0且单篇≥5.0的留学归国博士。

2、博士在读期间以第一作者发表本专业学术论文,被SCI收录2篇及以上且累计IF≥7.0的“985工程”院校应届博士毕业生。

3、学校紧缺专业急需的具有副高级以上专业技术职务的人才。

除引进的上述各层次人才外,学校依据学科发展实际需要引进科研、教学团队。

第一层次人才团队:团队领军人员、核心成员达到第一、二层次人才的不少于1人。

第二层次人才团队:团队领军人员、核心成员达到第三层次人才的不少于1人。

人才团队需具备良好的工作基础,符合学校学科发展需要,由1名带头人和不少于3名核心成员组成,在国内外科研机构或重大项目稳定合作3年以上,具备较高的科技创新能力,学术水平在本领域内具有明显优势,已取得突出成绩或具有明显的创新潜力。团队成员具有合理的专业结构和年龄结构。

团队成员符合上述人才引进标准的,可享受相应层次人才待遇。科研配套经费及其他待遇根据实际情况协商确定。

(五)各层次人才待遇:

第一层次:杰出人才

来校工作条件、引进待遇面议,学校提供特殊政策,特事特办。

第二层次:领军人才

1、提供科研启动费200万元,分期下拨,配备实验室、办公室,协助其组建科研团队,在人、财、物的调配和使用上给予一定的自主权,为其开展科研工作提供充分支持。

2、提供安家费150万元。

3、纳入事业编制管理的,除执行国家标准工资、津贴和学校绩效工资,享受学校科研奖励政策外,5年聘期内每年发放20万优秀人才津贴。编外全职在校工作的,5年聘期每年支付年薪40万(税前)。

4、如有需要,协助其配偶及子女办理户口随迁、工作调转与就学等手续。

第三层次:拔尖人才

1、提供科研启动费100万元,分期下拨,配备实验室、办公室、协助其组建科研团队,在人、财、物的调配和使用上给予一定的自主权,为其开展科研工作提供充分支持。

2、提供安家费80万元。

3、纳入事业编制管理的,除执行国家标准工资、津贴和学校绩效工资,享受学校科研奖励政策外,5年聘期内每年发放10万优秀人才津贴。编外全职在校工作的,5年聘期内每年支付年薪30万(税前)。

4、如有需要,协助其配偶及子女办理户口随迁、工作调转与就学等手续。

第四层次:优秀人才

1、提供科研启动费50万元,分期下拨,配备实验室、办公室、协助其组建科研团队,为其开展科研工作提供充分支持。

2、提供安家费40万元。

3、纳入事业编制管理的,除执行国家标准工资、津贴和学校绩效工资,享受学校科研奖励政策外,5年聘期内每年发放5万优秀人才津贴。编外全职在校工作的,5年聘期内每年支付年薪25万(税前)。

4、如有需要,协助其配偶及子女办理户口随迁、工作调转与就学等手续。

第五层次:高级人才

1、提供科研启动费30万元。

2、提供安家费15-25万元。

3、执行国家标准工资、津贴和学校绩效工资,享受学校科研奖励政策。

4、如有需要,协助其配偶及子女办理户口随迁、工作调转与就学等手续。

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四、优秀博士做任务领qq红包软件条件及待遇

1、做任务领qq红包软件岗位与数量:

详见附件2《沈阳医学院2018年公开做任务领qq红包软件优秀博士需求信息表》

2、年龄要求

1988年1月1日以后出生。有国外留学经历或业绩突出者,年龄可适当放宽。

3、相关待遇

(1)做任务领qq红包软件的优秀博士纳入事业编制管理。

(2)安家费=招录博士安家费+紧缺专业博士安家费

①招录博士安家费:按照博士在读期间以第一作者发表本专业被SCI(社科类为CSSCI)收录论文影响因子折合发放,最高不超过10万元(税前)。安家费发放折合办法:化学专业的博士安家费=IF*0.5万元;其它专业的博士安家费=IF*1.0万元。影响因子以论文正式发表的年度该期刊影响因子为准。如有第一作者同等贡献作者,第一作者占该论文贡献度的50%,其它同等贡献作者占该论文贡献度的50%;多个同等贡献作者的,贡献度平均分配。

②紧缺专业博士安家费:人体解剖学、口腔医学、护理学、康复医学紧缺专业博士安家费3万元。

(3)纳入事业编制后,三年内毕业(或出站)的全日制博士(博士后),由本人申报,经沈阳市人才办和沈阳市人社局批准后,被纳入沈阳市“引博”工程人选,可享受由沈阳市人才资源开发专项资金提供2000元/月的人才资助,连续资助3年。

(4)纳入事业编制后,在沈阳市无任何形式自有住房的,由本人申请,经沈阳市人社局、市财政局批准后,可领取800元/月的租房补贴,领取租房补贴期限最长不超过3年。

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五、做任务领qq红包软件程序和要求

1、电子邮件报名。应聘者发送电子邮件到指报名邮箱,电子邮件主题请注明“获取做任务领qq红包软件信息网站名称+应聘岗位名称+应聘者姓名”,应聘材料以附件形式发送,具体包括如下内容:

①报名表:按照要求填写好的《沈阳医学院高层次人才应聘报名表》。

②证书:本科及以上各学历学位证书、获奖证书、荣誉证书、任职资格证书、外语计算机等级证书等材料的电子扫描件。

③主要学术成果:科研获奖、课题、论文、教材、着作情况。其中,论文只填写以第一作者或通讯作者身份发表的SCI收录论文电子版(已接收的论文需提供接收证明,符合引进人才条件填写近5年论文,优秀博士只填写博士在读期间论文)并标明中科院大区分区及影响因子。

④海外留学归国博士还需提供《留学回国人员证明》、《国外学历学位认证书》。

2、资格审查:应聘人员通过资格初审后,符合做任务领qq红包软件条件的,可获得面试资格。通过资格初审进入面试程序的应聘人员将由学校通知本人,同时通知面试和资格复审的时间、地点。资格复审需应聘者携带身份证、毕业证书(学位证书)、论文收录原件、项目批准书原件及复印件和近期免冠1寸照片1张。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与做任务领qq红包软件资格条件不相符者,不得参加面试。未按时参加资格复审的,视作放弃面试资格。

3、面试:公开做任务领qq红包软件考试采取直接面试的办法进行,面试形式为“自我介绍+试讲+答辩”。面试主要测试报考者的专业知识掌握、科研能力水平、个人综合素质等。面试总分为100分,低于60分的淘汰。在面试合格人员中,择优确定参加体检、考核对象。

4、体检与考核:参加体检人员按要求时间到指定地点参加体检,体检标准按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检结束后,学校将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。

5、公示与聘用:拟聘用人员名单由人事处进行公示。公示结果不影响聘用的,签订聘用合同并办理人事关系转移手续。

联系地址:辽宁省沈阳市黄河北大街146号 沈阳医学院人事处(机关楼301室)

学校网址:www.symc.edu.cn

联系电话:86-024-62215900、62215705

联系人:高老师、黄老师

诚挚欢迎学科带头人和优秀博士来校考察访问,共谋发展 !

附:

1.《沈阳医学院2018年公开做任务领qq红包软件学科带头人需求信息表》

2.《沈阳医学院2018年公开做任务领qq红包软件优秀博士需求信息表》

3.《沈阳医学院高层次人才应聘报名表》

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附件1 2018年学科带头人做任务领qq红包软件需求信息表
院系 序号 学科专业 拟做任务领qq红包软件人才层次 联系人及联系电话 电子邮箱
辽宁省环境污染与微生态重点实验室和精准医学中心 1 细胞生物学、分子生物学、发育生物学、生理学、生物医学工程、生物医学材料、药学、生物信息学等生命科学、基础和临床医学领域相关专业 第五层次及以上 李老师 shenyangzhaop@sina.cn,并抄送smcrsc@sina.cn
基础医学院 2 人体解剖与组织胚胎学(人体解剖学方向) 第四层次及以上

高老师86-024-62215900

黄老师86-024-62215705

shenyang_mc@163.com
3 病原生物学 第四层次及以上
4 药理学 第三层次及以上
公共卫生学院 5 流行病与卫生统计学 第四层次及以上
6 劳动卫生与环境卫生学 第四层次及以上
7 儿少卫生与妇幼保健学 第五层次及以上
8 食品科学 第四层次及以上
护理学院 9 护理学 第五层次及以上
沈阳医学院附属第二医院 1 内科学(肾内) 第五层次及以上
1 外科学(泌尿外) 第五层次及以上
1 外科学(神经外) 第五层次及以上
1 妇产科学 第五层次及以上
1 麻醉学 第五层次及以上
1 口腔临床医学 第五层次及以上
2 影像医学与核医学 第五层次及以上
1 病理学与病理生理学 第五层次及以上
1 康复医学与理疗学 第五层次及以上

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附件2 2018年优秀博士做任务领qq红包软件需求信息表
院系 做任务领qq红包软件岗位名称 做任务领qq红包软件数量 学科专业 联系人及联系电话 电子邮箱
辽宁省环境污染与微生态重点实验室和精准医学中心 教师岗位 不受限制,择优录取 细胞生物学、分子生物学、发育生物学、生理学、生物医学工程、生物医学材料、药学、生物信息学等生命科学、基础和临床医学领域相关专业 李老师 shenyangzhaop@sina.cn,并抄送smcrsc@sina.cn
基础医学院 人体解剖学教研室教师岗位 3 人体解剖学与组织胚胎学(人体解剖学方向)、临床医学 高老师86-024-62215900 黄老师86-024-62215705 shenyang_mc@163.com
病原生物学教研室教师岗位 1 基础医学各二级学科
病原生物学科团队教师岗位 1 病原生物学、肿瘤学、生物化学与分子生物学
免疫教研室教师岗位 1 免疫学、病理学与病理生理学(病理学方向)、生物化学与分子生物学
生理教研室教师岗位 3 生物学、基础医学、临床医学、药学各二级学科
病生教研室教师岗位 1 病理学与病理生理学、内科学、外科学、妇产科学、儿科学
病生学科团队教师岗位 1 基础医学各学科;临床医学(内科学,外科学,临床检验诊断学,肿瘤学);生命科学;生物学(细胞生物学,生物化学与分子生物学,遗传学。注:全日制本科阶段专业为临床医学)。
病理教研室教师岗位 2 基础医学各二级学科
组胚教研室教师岗位 3 医学门类博士研究生且全日制本科阶段为临床医学专业
转化医学研究中心学科团队教师岗位 2 免疫学
转化医学研究中心学科团队教师岗位 3 生物化学与分子生物学
转化医学研究中心学科团队教师岗位 1 病原生物学
转化医学研究中心学科团队教师岗位 1 生物医学工程
转化医学研究中心学科团队教师岗位 1 病理学与病理生理学
公共卫生学院 职业卫生与职业医学教研室教师岗位 1 劳动卫生与环境卫生学
儿少卫生与妇幼保健学教研室教师岗位 1 公共卫生与预防医学各二级学科
食品质量与安全专业教师岗位 2 食品科学
卫生检验与检疫专业教师岗位 1 微生物学
统计学教研室教师岗位 2 概率论与数理统计、公共卫生与预防医学各二级学科
口腔医学院 口腔教研室教师岗位 4 口腔医学各二级学科
护理学院 基础护理学教研室教师岗位 1 护理学
医学应用技术学院 康复教研室教师岗位 2 康复医学与理疗学
社会科学教学部 马克思主义理论教研室教师岗位 2 马克思主义理论各二级学科
心理学教研室教师岗位 1 心理学各二级学科
数理教学部 数理教研室教师岗位 1 物理学各二级学科
实验动物研究中心 实验动物学教研室教师岗位 2 动物遗传育种与繁殖,兽医学各二级学科
附属中心医院 呼吸科 1 呼吸
ICU 1 循环、呼吸、重症医学
重症感染ICU 2 重症医学
手外科 2 外科学(骨外、手外)
急诊科 2 急诊医学
康复医学科 1 康复医学与理疗学
皮肤科 1 皮肤病与性病学
放射线科 1 影像医学与核医学(诊断方向)
1 影像医学与核医学(介入方向)
超声 1 影像医学与核医学
附属二院 心血管内科 2 内科学(心内)
普外科 1 外科学(普外)
胸心外科 1 外科学(胸心外)
急诊科 1 外科学
麻醉科 1 麻醉学

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